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        企業理念

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        核心價值觀

        有精神,凡事有可能
        我們提倡
        項目投資中的科學精神;
        市場開拓時的拼搏精神;
        內部溝通的團隊精神;
        員工成長的學習精神;
        居安思危的危機意識;
        處理組織與個人關系的舍得精神。
        金活公司在十幾年的發展過程中形成一種內涵豐富,以誠信為本的
        用人、做企業的價值觀,

        這些核心價值觀貫穿在公司的每一個經營管理活動中,并引導著金活公司員工“誠信、團

        結、富于創造、追求成長?!?/SPAN>

        我們的目標
        我們要把金活做成公眾性、具有一流的管理水平,穩定的投資回報、
        業界知名、一流的長

        壽的現代化品牌企業。

        金活的七大經營方針
        以著名企業為合作伙伴;
        以知名品牌為代理產品;
        以適度高檔為價格定位;
        以素質優秀為員工條件;
        以誠信取利為經營宗旨;
        以長壽公司為企業理念;
        以合法經營為社會責任。

        金活的經營理念
        效力世人  澤潤蒼生

        一個信條:治病救人、服務健康。
        兩個兼顧:兼顧客戶滿意;兼顧企業利益;
        三不談論:不談論上級是非;不談論同事長短;不談論不利于企業形象的話。
        四不放過:完不成銷售任務不放過;
                       貪污兼職做假帳不放過;
                       不服從上級領導不放過;
                       不執行公司決定不放過。
        五個堅持:堅持員工與公司共同發展;
                       堅持市場導向的原則;
                       堅持團隊精神的建設;
                       堅持學習型組織的建設;
                       堅持競爭淘汰機制。
        六個牢記:牢記我是金活人;
                       牢記我的崗位職責;
                       牢記我是學習者;
                       牢記我是文明人;
                       牢記我是推銷員:
                       牢記我是服務者。

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